Форуми газети "Все про бухгалтерський облiк"

Сьогодні: 24/10/2020 20:47

Часовий пояс UTC + 2 годин [ DST ]




Створити нову тему Відповісти  [ 191 повідомлень ]  На сторінку Поперед.  1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 ... 13  Далі
Автор Повідомлення
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 25/06/2008 23:40 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 11/06/2008 23:03
Повідомлення: 9530
Звідки: Київ
Может ли человек по основному месту работать на 0.5 ставки (4 часа) и как это отразить в ШР? Пишем в колонке кол-во штатных единиц 0.5?

_________________
Верный друг-редкая птица.
Не идти вперёд значит идти назад.


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 25/06/2008 23:56 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 28/05/2004 14:43
Повідомлення: 10829
Звідки: Київ
неполный рабочий день или неделя

_________________
[color=#000080]Nothing personal - just a jabber![/color] [img]http://smayli.ru/smile/noviygod-414.html[/img] [img]http://image.kraslan.ru/images/smile1/noimage.gif[/img]


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 26/06/2008 00:13 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 11/06/2008 23:03
Повідомлення: 9530
Звідки: Київ
Значит неполный рабочий день, а кол-во штатных единиц 0.5?

И еще вопрос хотим перевести на полный рабочий день, но зарплата в 2 раза увеличиваться не будет, как правильно оформить документально? Предупредить нза 2 мес о переводе на полый раб день, но с меньшей з-той, чем мотивировать в приказе?

_________________
Верный друг-редкая птица.
Не идти вперёд значит идти назад.


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 26/06/2008 00:21 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 28/05/2004 14:43
Повідомлення: 10829
Звідки: Київ
имхо, на постоянке шт единиц 1, но пол ставки

_________________
[color=#000080]Nothing personal - just a jabber![/color] [img]http://smayli.ru/smile/noviygod-414.html[/img] [img]http://image.kraslan.ru/images/smile1/noimage.gif[/img]


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 29/06/2008 15:46 
Професор
Професор
Аватар користувача

З нами з: 27/06/2008 19:17
Повідомлення: 222
Підскажіть будь ласка у нас нова фірма у серпні 2007р створена.
07. серпня прийняли гол.бухгалтера , 20.серпня сав. складськими ресурсами.
Директор працює за сумісництвом і нього нарахування зарплати крім вищевказаних працівників починається з 01 жовтня 2007 року.
Крім вказаних працівників з 03 та з 10 вересня 2007 року прийняли ще 1 менеджера і 1 логістика. Як нам штатний розпис складати?


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 30/06/2008 20:54 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 28/05/2004 14:43
Повідомлення: 10829
Звідки: Київ
Наказ №1 від 07.08.2007 (если и дир тоже с этой даты)
Ввести в дію з 07.08.2008 наступний ШР:
№/ Найменування посади/ Кількість шт одиниць/ Місячний фонд ЗП
1. Дир - 1 од - 1000 грн
2. Головбух - 1 од - 900 грн

Наказ №2
Внести зміни в ШР з 20.08.2007, введений в дію 07.08.2007, а саме
3. Зав складом - 1 од - 900 грн

Наказ №3
Внести зміни в ШР, введений в дію 07.08.2007, зі змінами згідно Наказу №2 від 20.08.2007, а саме
4. Менеджер з ... - 1 од - 900 грн
5. Менеджер з логістики - 1 од - 800 грн


Можно и утверждать новое ШР каждый раз, когда принимаете на работу нового работника

_________________
[color=#000080]Nothing personal - just a jabber![/color] [img]http://smayli.ru/smile/noviygod-414.html[/img] [img]http://image.kraslan.ru/images/smile1/noimage.gif[/img]


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 30/06/2008 20:55 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 28/05/2004 14:43
Повідомлення: 10829
Звідки: Київ
Yvette написав:
Підскажіть будь ласка у нас нова фірма у серпні 2007р створена.
07. серпня прийняли гол.бухгалтера , 20.серпня сав. складськими ресурсами.
Директор працює за сумісництвом і нього нарахування зарплати крім вищевказаних працівників починається з 01 жовтня 2007 року.
Крім вказаних працівників з 03 та з 10 вересня 2007 року прийняли ще 1 менеджера і 1 логістика. Як нам штатний розпис складати?


как получилось, что дир принят позже главбуха? или просто ему ЗП не платили с 08 по 10? или вел дела один из участников ООО?

_________________
[color=#000080]Nothing personal - just a jabber![/color] [img]http://smayli.ru/smile/noviygod-414.html[/img] [img]http://image.kraslan.ru/images/smile1/noimage.gif[/img]


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 08:33 
Професор
Професор
Аватар користувача

З нами з: 27/06/2008 19:17
Повідомлення: 222
но наш виконавчий директор працює за сумісництвом
Протокол загальних зборів засновників в якій обрали директором від 18.06.07
Є доручення на нього на підставі якої він міг діяти під час створення товариства, укладати договори купівлі продажу, угоди про від к-тя банк-го рахунку.
А трудовий договір діє від 01.10.07року.
Так нарахувати зп почали з 01 жовтня 2008 року.


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 08:43 
Професор
Професор
Аватар користувача

З нами з: 27/06/2008 19:17
Повідомлення: 222
А коли в наказі №2 напишемо які зміни ввели в ШР, тоді нам не потрібно новий ШР затвердити, чи потрібно?


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 11:05 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 19/10/2007 12:30
Повідомлення: 16464
Звідки: Киев
Цитата:
потрібно новий ШР затвердити

=;

_________________
Ничего в мире не стоит того, чтобы делать из этого проблему.


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 13:50 
Професор
Професор
Аватар користувача

З нами з: 27/06/2008 19:17
Повідомлення: 222
а якщо зарплата міняється у працівника, тоді теж новий ШР складаться?


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 14:09 
Професор
Професор
Аватар користувача

З нами з: 27/06/2008 19:17
Повідомлення: 222
наш виконавчий директор працює за сумісництвом
Протокол загальних зборів засновників в якій обрали директором від 18.06.07
Є доручення на нього на підставі якої він міг діяти під час створення товариства, укладати договори купівлі продажу, угоди про від к-тя банк-го рахунку.
А трудовий договір діє від 01.10.07року.

:?: :?: :?: Якщо директор у серппні, вересні немає зп, лишати пустим графу фонд оплати праці?


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 14:10 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 19/10/2007 12:30
Повідомлення: 16464
Звідки: Киев
Yvette,
Цитата:
новий ШР

і
Цитата:
зарплата міняється у працівника

:) Все согласно штатного расписания, а не наоборот.

_________________
Ничего в мире не стоит того, чтобы делать из этого проблему.


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 14:44 
Професор
Професор
Аватар користувача

З нами з: 27/06/2008 19:17
Повідомлення: 222
Виясність будьте добрі. :cry:


Догори
 Профіль  
 
 Тема повідомлення:
ПовідомленняДодано: 01/07/2008 14:52 
Теург
Теург
Аватар користувача

З нами з: 19/10/2007 12:30
Повідомлення: 16464
Звідки: Киев
Yvette,
Цитата:
Якщо директор у серппні, вересні немає зп, лишати пустим графу фонд оплати праці?

Не совсем понимаю проблемку :oops: Штатное расписание - должность (директор) и оклад (1000,00 грн), но зарплату начисляете на основании табеля учета рабочего времени, а там в августе и сентябре 000000000, ну в общем 0*1000 = 0 грн. Конечно если работа была и это видно, то не есть хорошо.. И что значит "А трудовий договір діє від 01.10.07року" - почему?

_________________
Ничего в мире не стоит того, чтобы делать из этого проблему.


Догори
 Профіль  
 
Відображати повідомлення за:  Сортувати за  
Створити нову тему Відповісти  [ 191 повідомлень ]  На сторінку Поперед.  1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8 ... 13  Далі

Часовий пояс UTC + 2 годин [ DST ]


Хто зараз онлайн

Зареєстровані учасники: Bing [Bot], Google [Bot]


Ви не можете створювати нові теми у цьому форумі
Ви не можете відповідати на теми у цьому форумі
Ви не можете редагувати ваші повідомлення у цьому форумі
Ви не можете видаляти ваші повідомлення у цьому форумі
Ви не можете додавати файли у цьому форумі

Знайти:
Вперед:  
cron
Powered by phpBB® Forum Software © phpBB Group
Український переклад © 2005-2010 Українська підтримка phpBB