- Главная
- Справочники
- Продолжительность отпусков
Продолжительность отпусков
Продолжительность отпусков
Подробно о правилах предоставления отпусков в разных ситуациях читайте в газете "Все о бухгалтерском учете" № 41 за 2018 г.
Продолжительность основных ежегодных отпусков
| № п/п | Kому предоставляют (категория работников) | Продолжительность (к.дн.) | Особенности | На основании чего предоставляют |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Всем без исключения работникам | 24 | — | ч. 1 ст.6 Закона об отпусках |
| 2 | Промышленно-производственному персоналу угольной, сланцевой, металлургической, электроэнергетической промышленности, а также персоналу, занятому на открытых горных работах, работах на поверхности шахт, разрезов, карьеров и рудников, строительно-монтажных работах в шахтном строительстве, на транспортировке и обогащении полезных ископаемых | 24 | Отпуск увеличивается за каждые два отработанных года на 2 к.дн., 2 к.дн., но не может быть больше 28 к.дн. | ч.ч. 2 и 5 ст.6 Закона об отпусках |
| Невоенизированным работникам горноспасательных частей | ||||
| 3 | Работникам, занятым: — на подземных горных работах, в разрезах, карьерах, рудниках глубиной 150 м и ниже |
28 | — | ч. 3 ст.6 Закона об отпусках |
| — в разрезах, карьерах и рудниках глубиной до 150 м | 24 | Отпуск увеличивается на 4 к.дн., если стаж работы сотрудника на данном предприятии 2 года и больше | ||
| 4 | Работникам лесной промышленности и лесного хозяйства, государственных заповедников, национальных парков, которые имеют лесные площади, лесоохотничьих хозяйств, постоянных лесозаготовительных и лесохозяйственных подразделений других предприятий, лесничеств | 28 | Согласно перечню работ, профессий и должностей по Списку № 570 | ч. 4 ст.6 Закона об отпусках |
| 5 | Военизированному личному составу горноспасательных частей | 30 | — | ч.ч. 5 и 8 ст. 6 Закона об отпусках |
| 6 | Лицам в возрасте до 18 лет | 31 | ||
| 7 | Инвалидам I и II групп | 30 | ч. 7 ст.6 Закона об отпусках | |
| Инвалидам III группы | 26 | |||
| 8 | Руководящим работникам учебных заведений и учреждений образования, учебных (педагогических) частей (подразделений) других учреждений и заведений, педагогическим, научно-педагогическим и научным работникам | до 56 | Согласно Порядку № 346 | ч. 6 ст.6 Закона об отпусках |
| 9 | Сезонным работникам | пропорционально отработанному времени | Согласно Списку № 278 | ч. 9 ст.6 Закона об отпусках |
| 10 | Временным работникам | — | ||
| 11 | Народным депутатам | 45 | Предоставляется в межсессионный период | ч.8 ст.20 Закона о статусе народного депутата |
| 12 | Помощнику-консультанту народного депутата, который работает по срочному трудовому договору на постоянной основе | 30 (если законодательством не установлено иное) |
Обычно в период отпуска народного депутата | п.4.4 Положения о помощнике народного депутата |
| 13 | Членам Кабинета Министров Украины | 30 | — | ч. 2 ст. 54 Закона о КМУ |
| 14 | Государственным служащим | 30 (если законодательством не предусмотрен более длительный отпуск) |
К отпуску выплачивают помощь на оздоровление в размере среднемесячной зарплаты (п. 2 постановления № 2288 и п. 2 постановления № 268) | ст.57 Закона о госслужбе |
| 15 | Должностным лицам органов местного самоуправления | ст.21 Закона №2493 | ||
| 16 | Работникам дипломатической службы (дипломатическим работникам и административнотехническим работникам системы органов дипломатической службы) | ст.36 Закона о дипслужбе | ||
| 17 | Членам центральной избирательной комиссии | 45 | ст.37 Закона о ЦИК | |
| 18 | Судьям | 30 рабочих дней (35 к.дн.) | Выплачивают помощь на оздоровление в размере должностного оклада | ст. 134 Закона о судоустройстве |
| 19 | Прокурорам | 30 | — | ст.49 Закона о прокуратуре |
| 20 | Лицам, которые работают (находятся в командировке) на территориях радиоактивного загрязнения (пропорционально отработанному на этих территориях времени): | Общая продолжительность отпуска не должна превышать: | cт. 47 Закона о статусе чернобыльцев | |
| — в зонах отчуждения и обязательного отселения | 44[*] | 56 календарных дней | ||
| — в зоне гарантированного добровольного отселения | 37[*] | 49 календарных дней | ||
| — в зоне усиленного радиологического контроля | 30[*] | 42 календарных дней | ||
| 21 | Военнослужащим срочной службы, пострадавшим вследствие Чернобыльской катастрофы | Не менее 30 | Без учета времени проезда | cт. 25 Закона о статусе чернобыльцев |
| 22 | Журналистам[**] | 36 | — | ст.13 Закона о господдержке СМИ |
| 23 | Полицейским | 30 (если законодательством не предусмотрен более длительный отпуск) |
ч. 2 ст.93 Закона о Нацполиции |
|
| 24 | Педагогическим работникам профессиональнотехнических учебных заведений и учреждений профессиональнотехнического образования | Не менее 42 | Согласно Порядку № 346 | ст.47 Закона о профтехобразовании |
| 25 | Помощникам воспитателей дошкольных учебных заведений | 28 | — | ч.4 ст.30 Закона о дошкольном образовании |
| 26 | Работникам противотуберкулезных заведений, которые оказывают медицинскую помощь больным туберкулезом, работают с живыми возбудителями туберкулеза или материалами, которые их содержат, осуществляют уход за больными туберкулезом и/или уборку помещений, в которых находятся такие больные | 36 | Дополнительно имеют право на ежегодное бесплатное получение путевки для санаторнокурортного лечения | ст.23 Закона о противодействии заболеванию туберкулезом |
| 27 | Работникам противотуберкулезных заведений, в случае возникновения профессионального заболевания туберкулезом | 45 | Могут использовать отпуск в летнее или другое, удобное для них время. Дополнительно имеют право на ежегодное бесплатное получение путевки для санаторнокурортного лечения в специализированных санаториях | ст.23 Закона о противодействии заболеванию туберкулезом |
| 28 | Военнослужащим (кроме срочников), которые имеют в календарном исчислении выслугу: — до 10 лет |
30 | K отпуску выплачивают помощь на оздоровление в размере месячного денежного обеспечения | ст.101 Закона о соцзащите военнослужащих[***] |
| — от 10 до 15 лет | 35 | |||
| — от 15 до 20 лет | 40 | |||
| — более 20 лет | 45 | |||
| 29 | Гражданам во время прохождения альтернативной службы | 15 | За первый год альтернативной службы отпуск предоставляется после отработанных 11 календарных месяцев | ч. 5 ст. 16 Закона об альтернативной службе |
* Без учета дополнительного отпуска. Если для названных работников предусмотрен отпуск большей продолжительности, то сохраняется его продолжительность.
** См. письмо Минюста Украины от 26.01.05 г. № 22911595.
*** Указанная статья предусматривает и другие отпуска для военнослужащих (в том числе по контракту).
Продолжительность дополнительных ежегодных отпусков
| № п/п | Kому предоставляют (категория работников) | Продолжительность (к.дн.) | Особенности | На основании чего предоставляют |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Лицам, занятым на работах, связанных с негативным влиянием вредных производственных факторов на здоровье (согласно Списку № 1) | До 35 | Предоставляют согласно Порядкам, утвержденным приказом № 16. Конкретную продолжительность фиксируют в колдоговоре или трудовом договоре | ст. 7 Закона об отпусках |
| 2 | Лицам, работа которых связана с повышенной нервноэмоциональной и интеллектуальной нагрузкой или выполняется в особых природных, географических и геологических условиях и условиях повышенного риска для здоровья (согласно Списку № 2) | До 35 | ст. 8 Закона об отпусках | |
| 3 | Работникам с ненормированным рабочим днем[1] | До 7 | По спискам должностей, работ и профессий, определенных коллективным договором (соглашением). Порядок предоставления такого отпуска описан в Рекомендациях № 7 | ст. 8 Закона об отпусках |
| 4 | Государственные служащие (в частности, работники дипломатической службы) со стажем госслужбы[2]: — 5 лет |
1 | Предоставляют согласно Порядку № 270 | ст.ст. 36 и 58 Закона о госслужбе |
| — 6 лет | 2 | |||
| — 7 лет | 3 | |||
| — 8 лет | 4 | |||
| — 9 лет | 5 | |||
| — 10 лет | 6 | |||
| — 11 лет | 7 | |||
| — 12 лет | 8 | |||
| — 13 лет | 9 | |||
| — 14 лет | 10 | |||
| — 15 лет | 11 | |||
| — 16 лет | 12 | |||
| — 17 лет | 13 | |||
| — 18 лет | 14 | |||
| — 19 лет | 15 | |||
| 5 | Должностным лицам органов местного самоуправления, которые имеют стаж работы в этих органах: — 10 лет |
5 | Порядок и условия предоставления установлены постановлением № 250. Эти дополнительно оплачиваемые отпуска предоставляют одновременно с ежегодным отпуском в соответствии с установленным ежегодным графиком или по согласию сторон отдельно от него | ст. 21 Закона № 2493 |
| — 11 лет | 7 | |||
| — 12 лет | 9 | |||
| — 13 лет | 11 | |||
| — 14 лет | 13 | |||
| — 15 лет и более | 15 | |||
| 6 | Одному из родителей ребенка-инвалида или лицу, которое его заменяет | До 5 | ст. 26 Закона об охране детства | |
| 7 | Судьям со стажем работы более 10 лет | 15 | ст. 134 Закона о судоустройстве | |
| 8 | Аттестованным работникам прокуратуры, имеющим стаж работы в органах прокуратуры более: — 10 лет |
5 | ст. 49 Закона о прокуратуре | |
| — 15 лет | 10 | |||
| — 20 лет | 15 | |||
| 9 | Отдельным категориям работников дошкольных учебных заведений (яслейсадиков) компенсирующего типа, работа которых связана с повышенной нервно-эмоциональной нагрузкой | До 35 | Согласно Списку № 2 | ч. 4 ст. 30 Закона о дошкольном образовании |
| 10 | Родителям (лицам, которые их заменяют) ВИЧинфицированных детей и детей, страдающих болезнью, вызванной ВИЧ | 10 | В летнее или другое удобное для них время до достижения детьми 18летнего возраста | ст. 18 Закона о противодействии ВИЧ |
| 11 | Работникам, занятым в сфере предоставления медицинской помощи людям, которые живут с ВИЧ, лабораторной диагностикой ВИЧинфекции, проведением научных исследований с использованием инфицированного материала, производством биологических препаратов для диагностики, лечения и профилактики ВИЧинфекции | Продол жительность не определена | Должны предоставляться в порядке, установленном законодательством, но на сегодняшний день такой порядок не разработан | ст. 21 Закона о противодействии ВИЧ |
| 12 | Военнослужащие Госспецсвязи | до 10 суток | С сохранением денежного обеспечения по семейным обстоятельствам и по другим уважительным причинам. В порядке, установленном Госспецсвязи | ч. 7 ст. 19 Закона о Госспецсвязи |
[1] Ненормированный рабочий день — это особый режим рабочего времени, который устанавливают для определенной категории работников в случае невозможности нормирования времени трудового процесса. При необходимости эта категория работников выполняет свои обязанности сверх нормальной продолжительности рабочего времени, и эта работа не считается сверхурочной.
[2] Госслужащему, который до 01.05.16 г.:
- имел стаж государственной службы 12 лет и получил право на дополнительный отпуск продолжительностью 9 календарных дней, дополнительный 1 день предоставляется после последующих двух лет государственной службы;
- имел стаж государственной службы 13 лет и получил право на дополнительный отпуск продолжительностью 11 календарных дней, дополнительный день предоставляется после последующих трех лет государственной службы;
- имел стаж государственной службы 14 лет и получил право на дополнительный отпуск продолжительностью 13 календарных дней, дополнительный день предоставляется после последующих четырех лет государственной службы.
Список использованных нормативноправовых актов:
- Закон об отпусках — Закон Украины "Об отпусках" от 15.11.96 г. № 504/96ВР.
- Закон о статусе народного депутата — Закон Украины "О статусе народного депутата Украины" от 17.11.92 г. № 2790-XII.
- Закон о КМУ — Закон Украины "О Кабинете Министров Украины" от 27.02.14 г. № 794-VII.
- Закон о госслужбе — Закон Украины "О государственной службе" от 10.12.15 г. № 889-VIII.
- Закон № 2493 — Закон Украины "О службе в органах местного самоуправления" от 07.06.01 г. № 2493-III.
- Закон о дипслужбе — Закон Украины "О дипломатической службе" от 20.09.01 г. № 2728-III.
- Закон о ЦИК — Закон Украины "О Центральной избирательной комиссии" от 30.06.04 г. № 1932-IV.
- Закон о судоустройстве — Закон Украины "О судоустройстве и статусе судей" от 07.07.10 г. № 2453-VI.
- Закон о прокуратуре — Закон Украины "О прокуратуре" от 05.11.91 г. № 1789-XII.
- Закон о статусе чернобыльцев — Закон Украины "О статусе и социальной защите граждан, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы" от 28.02.91 г. № 796-XII.
- Закон о господдержке СМИ — Закон Украины "О государственной поддержке средств массовой информации и социальной защите журналистов" от 23.09.97 г. № 540/97ВР.
- Закон о профтехобразовании — Закон Украины "О профессиональнотехническом образовании" от 10.02.98 г. № 103/98ВР.
- Закон о дошкольном образовании — Закон Украины "О дошкольном образовании" от 11.07.01 г. № 2628-III.
- Закон о противодействии заболеванию туберкулезом — Закон Украины "О противодействии заболеванию туберкулезом" от 05.07.01 г. № 2586-III.
- Закон о соцзащите военнослужащих — Закон Украины "О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей" от 20.12.91 г. № 2011-XII.
- Закон об альтернативной службе — Закон Украины "Об альтернативной (невоенной) службе" от 12.12.91 г. № 1975-XII.
- Закон о Нацполиции — Закон Украины "О Национальной полиции" от 02.07.15 г. № 580-VIII.
- Закон об охране детства — Закон Украины "Об охране детства" от 26.04.01 г. № 2402-III.
- Закон о противодействии ВИЧ — Закон Украины "О противодействии распространению болезней, вызванных вирусом иммунодефицита человека (ВИЧ), и правовой и социальной защите людей, которые живут с ВИЧ" от 12.12.91 г. № 1972-XII.
- Закон о Госспецсвязи — Закон Украины "О Государственной службе специальной связи и защиты информации Украины" от 23.02.06 г. № 3475-IV.
- Положение о помощнике народного депутата — Положение о помощникеконсультанте народного депутата Украины, утвержденное постановлением ВР Украины от 13.10.95 г. № 379/95ВР.
- Порядок № 346 — Порядок предоставления ежегодного основного отпуска продолжительностью до 56 календарных дней руководящим работникам учебных заведений и учреждений образования, учебных (педагогических) частей (подразделений) других учреждений и заведений, педагогическим, научнопедагогическим работникам и научным работникам, утвержденный постановлением КМУ от 14.04.97 г. № 346.
- Список № 570 — Список работ, профессий и должностей работников лесной промышленности и лесного хозяйства, государственных заповедников, национальных парков, имеющих лесные площади, лесоохотничьих хозяйств, постоянных лесозаготовительных и лесохозяйственных подразделений других предприятий, а также лесничеств, которым предоставляется ежегодный основной отпуск продолжительностью 28 календарных дней, и Порядок его применения, утвержденные постановлением КМУ от 09.06.97 г. № 570.
- Список № 278 — Список сезонных работ и сезонных отраслей, утвержденный постановлением КМУ от 28.03.97 г. № 278.
- Список № 1 — Список производств, цехов, профессий и должностей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость работников на работах в которых дает право на ежегодный дополнительный отпуск, утвержденный постановлением КМУ от 17.11.97 г. № 1290.
- Список № 2 — Список производств, работ, профессий и должностей работников, работа которых связана с повышенной нервноэмоциональной и интеллектуальной нагрузкой или выполняется в особых природных географических и геологических условиях и условиях повышенного риска для здоровья, дающая право на ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда, утвержденный постановлением КМУ от 17.11.97 г. № 1290.
- Постановление № 250 — постановление КМУ "О порядке и условиях предоставления государственным служащим, должностным лицам местного самоуправления дополнительных оплачиваемых отпусков" от 27.04.94 г. № 250.
- Порядок № 270 — Порядок предоставления государственным служащим дополнительных оплачиваемых отпусков, утвержденный постановлением КМУ от 06.04.16 г. № 270.
- Приказ № 16 — приказ Минтруда Украины "Об утверждении Порядков применения Списков производств, работ, цехов, профессий и должностей, занятость работников в которых дает право на ежегодные дополнительные отпуска за работу с вредными и тяжелыми условиями труда и за особый характер труда" от 30.01.98 г. № 16
- Рекомендации № 7 — Рекомендации относительно порядка предоставления работникам с ненормированным рабочим днем ежегодного дополнительного отпуска за особый характер труда, утвержденные приказом Минтруда Украины от 10.10.97 г. № 7.
Без учета дополнительного отпуска. Если для названных работников предусмотрен отпуск большей продолжительности, то сохраняется его продолжительность.
См. письмо Минюста Украины от 26.01.05 г. № 22911595.
Указанная статья предусматривает и другие отпуска для военнослужащих (в том числе по контракту).
Ненормированный рабочий день — это особый режим рабочего времени, который устанавливают для определенной категории работников в случае невозможности нормирования времени трудового процесса. При необходимости эта категория работников выполняет свои обязанности сверх нормальной продолжительности рабочего времени, и эта работа не считается сверхурочной.
Госслужащему, который до 01.05.16 г.:
- имел стаж государственной службы 12 лет и получил право на дополнительный отпуск продолжительностью 9 календарных дней, дополнительный 1 день предоставляется после последующих двух лет государственной службы;
- имел стаж государственной службы 13 лет и получил право на дополнительный отпуск продолжительностью 11 календарных дней, дополнительный день предоставляется после последующих трех лет государственной службы;
- имел стаж государственной службы 14 лет и получил право на дополнительный отпуск продолжительностью 13 календарных дней, дополнительный день предоставляется после последующих четырех лет государственной службы.
